痛苦帐户在痛苦中成为现实10

作者:蒙衙

<p>雇主还是很关键的面对面的人发布时间2014年6月10日7时49分由让 - 巴蒂斯特Chastand在2013年通过的养老金改革提供的设备 - 阅读时间4分钟先进的社会主要更新2014年6月30日,在13:27 2013年养老金改革,“账户困难”,2015年生效,不得不花费显著一步,周二,6月10日与专家的建议,米歇尔的政府对这个Virville任命公布主题刷毛雇主,行政机关选择了寻求他的服务雷诺的人力资源这个原主任,工业和金属行业的强强联盟(IAJ)花了管理界人物他的工作是特别预兆创建这个帐户的法令,必须使2015年私营部门的所有员工受益</p><p>对于PATRONAT的“气体工厂”M Virville能够衡量难度任务,作为他的继任MEDEF没有善待其工作,批评一开始的任务皮尔·加塔斯,MEDEF总裁的原则,特别谴责了“蠕虫的巨大能”他该设备是“极其复杂,完全不可行,因为是”雇主唤起“天然气工厂”难以管理的小老板,对他们来说,工会固守这一改革他们长期呼吁这个帐户在欧洲几乎是独一无二的,是取代了2010年的沃尔特改革,从来没有真正走上因为条件ultrarestrictives政府,包括CFDT的主要合作伙伴的关创造困难复杂的提前退休条件了其对改革的支持2013年的养老金创建这个帐户“法律被投票毫无疑问,暂停最少”,也为此辩护4月18日劳伦斯·伯杰,总书记,响应参与期货中号Gattaz 20%的员工的指控,但主题仍然是复杂的政府估计,近20%的员工将最终受益还是它只有所有公司几个月适应和准备工作1个别报表2015年1月,当他们超过暴露的信誉良好的艰苦的工作条件一定的阈值,他们将分配点给自己的员工“便于工资软件的实施和税务筹划雇主,堵塞防范可能不会2015年6月1日前正式然而,”建议中号Virville这些点则必须允许有关雇员或提前退休,要么兼职工作,同时在职业生涯结束时保留工资,要么从培训中受益的再培训的规则很简单:10分的退休帐户的贡献为100分,这两年限制最大可能提早离开政府希望20封顶的四分之一资格第一点是只适合金融培训,鼓励继续努力唤起中号Virville 40小时训练归结为两点“苦”,估计费用为500万美元为企业简化设备,男Virville不再提供,因为他在一开始曾建议,保持每月的分数,但一年的员工谁就会在困难的条件下工作(噪音,充电接口,振动等)超过一定的阈值可能每年积累四个积分如果同时接触到几个标准,他们每年最多可获得8个积分</p><p>这些阈值的定义是是工会和雇主期望之间的科学家每年用量及他们仍然可以移动:‘这些选择不会参与政府’,并提醒中号Virville行政会迅速判断它是否成立这些阈值,如果他希望设备在1月1日投入使用,请阅读:工作:账户硬度是多少</p><p>但雇主最敏感的话题仍然是用于资助这些账户的捐款他们将完全由公司支付,有固定的,取决于暴露于恶劣的工作条件下试图限制雇主的批评员工人数可变的部分,马提农已经确保了第一的捐款将被察觉“2016年至2015年,并用非常低的速度开始当设备的成本在2020年2十亿在2030年5亿欧元重视,行政认为,可扩展性权利将是非常缓慢的核算是不溯及既往,至少两三年之前,应该不会出现第一个提前退休会有什么给一点时间,以确保一个关键要素的成功正义的形象时,它推出了养老金改革的Jean-Baptiste Chastand最阅读版日期为周四12月6日巴黎19区(75019)1天已经装饰了政府343501€96平方米巴黎16区(75116)3,675,....